募集要項WANTED

1分で解説ウィズソル

募集職種

フィールドエンジニア(検査技術職)

検査機器を用いて、ものを壊さず内部を検査します。
仕様に沿った製品が出来上がっているか品質の確認行います。
プラント配管の劣化の有無を検査技術を用いて診断を行います。

熱処理工事技術職

焼きなましの技術を用いて配管などの品質を改善します。
仕様の製品となるように、機材の配置や配線などで温度設計をします。
例えば700℃まで温度を上げ20分保持し急冷却などを管理します。

求める人物像

協調性・責任感・向上心

高専、専門学校、大学卒業見込みの方(第二新卒も歓迎)、 文系、理系問わず。 「体を動かすことが好き、スキルアップの勉強が好き」 「社会を陰ながら守る 縁の下の力持ちが好き」 「現場でツナギ、ヘルメット、安全帯で仕事するのがカッコいい」 「周囲と協力し合い働くのが好き」 「コミュニケーションが好き」 という方を歓迎します。

研修・教育が充実 資格取得にチャレンジ
光永写真
総務統括部
採用センター センター長
光永 幸夫

 ウィズソルが求める大切な要素は3つあります。まずは与えられた仕事を最後まできっちりやり遂げる責任感です。 そして非破壊検査、熱処理工事どちらもチームを組んで進めていく仕事ですから、協調性も大切な要素となります。また検査をするには資格が必要ですが、その資格も一つ取れば終わりということではありません。検査方法によって資格が違うほか、上の階級の資格もあります。常に学び続ける姿勢と向上心が欠かせません。これら3つの要素を兼ね備えた方を熱望しています。

 「非破壊検査」や「熱処理」と言う仕事を初めて聞く方が殆どかと思いますが、まずはこの仕事に興味を持って頂くだけで構いません。 というのも、入社後の研修、資格取得のための教育は充実しており、皆さんを迎える環境はしっかり整っています。現場と資格取得で最初は大変かと思いますが、我々がしっかりとサポートして参りますから、安心して飛び込んできてください。  学生時代、何かに集中して取組んだ方、自分をしっかりアピールできる方をお待ちしています。ウィズソルの技術者として社会の安全安心を守って行きましょう。

新卒採用の流れ

  • エントリー
  • WEB説明会申込
  • WEB会社説明会
  • WEB筆記試験
  • WEB一次面接
  • 二次面接
  • 内定
  • 内定式

募集要項

新卒採用

募集職種
フィールドエンジニア(検査技術職)
熱処理工事技術職
雇用形態
正社員(試用期間 3カ月)
募集人数
40名
大学院/大学/高専/短大/専修学校卒 30名
高卒 10名
学部/学科
全学部/全学科
求める人物像
責任感、協調性、向上心がある方
日本のものづくりを支え、私たちの暮らしや社会へ貢献したい気持ちがある方
「体を動かすことが好き、スキルアップの勉強が好き」 「社会を陰ながら守る 縁の下の力持ちが好き」 「現場でツナギ、ヘルメット、安全帯で仕事するのがカッコいい」 「周囲と協力し合い働くのが好き」 「コミュニケーションが好き」という方を歓迎
給与
初任給
大学院卒 226,900円 大卒 222,900円 高専/短大/専修学校卒 208,600円 高卒 196,600円
モデル月収
大学院卒 260,000円 大卒 256,000円 高専/短大/専修学校卒 239,000円 高卒 225,000円(手当含まず、所定外残業時間 20時間の場合)
賞与
年2回(7月 12月) 1,000,000円~(入社2年目年間支給見込み 初年度は減額)
昇給年
1回(4月)
手当
住宅手当
10,000円
地域手当
茨城/千葉/神奈川 30,000円 大阪/兵庫 20,000円
免許手当
非破壊検査などの資格ごとに毎月支給(1資格ごとに300円~15,000円)
帰省手当
寮や社宅にお住まいの方へ、実家に帰省する往復の交通費を年2回支給
家族手当
配偶者やお子様など ご家族に応じた手当を支給
通勤手当
公共交通機関 上限50,000円 
自転車/自動車 片道2km 4,200円~片道35km 24,400円
時間外労働手当・休日勤務手当・出張手当など
勤務地
首都圏
茨城県/千葉県/神奈川県
北海道 東北エリア
北海道/宮城県/福島県
関西エリア
大阪府/兵庫県 ※希望や適性を考慮
中国 四国エリア
岡山県/広島県/山口県/愛媛県
九州エリア
長崎県/大分県/鹿児島県
勤務時間
8時間
8:15~17:15(事業所により始業時刻、終業時刻が異なる)
休日/休暇
完全週休2日制
土・日
年間休日113日
当社カレンダーによる(年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇など)
有給休暇
初年度入社時15日付与(最高40日)
新婚慶弔休暇
結婚する際に、5日間の休暇
出産休暇
配偶者の出産の際に、2日間の休暇
転勤休暇
転勤の際に家族で5日間、単身者で3日間の休暇
介護休暇
要介護のご家族がいらっしゃる場合は介護休暇の取得可能
慶弔休暇
ご家族に不幸があった場合、1~5日の休暇を取得
産前産後休暇・育児休暇など
福利厚生/制度
社会保険完備
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
独身寮制度
広島に独身寮、他会社が賃貸契約した単身寮
家賃の8割及び水道光熱費は全額会社負担
社宅制度
転勤の場合、家族用の社宅を初期費用会社負担で入居。家賃の最大8割を会社負担
帰宅旅費
単身赴任の方へ、ご自宅へ帰る往復の交通費を月1回領収書精算
表彰制度
社長表彰(100,000円~500,000円)優秀社員表彰(10,000円~50,000円)など
人事考課制度
昇給1回、賞与2回のタイミングで、等級・役職別の5段階評価
研修制度
新入社員研修 フォロー研修
リーダー研修 管理職研修
定期健康診断
年1回の健康診断を受診
同好会制度
スポーツ同好会(年間20,000円まで補助)
ゴルフ/トレッキング/ダーツなど18団体
レクレーション
懇親会1回5,500円を年2回、ボウリング大会1回5,500円まで補助(2023年度実績)
書籍購入支援
1回3冊5,000円まで、年間20,000円まで補助(2023年度実績)
退職金制度
中小企業退職金共済制度
企業年金基金(確定拠出年金(DC)/確定給付企業年金(DB))
スキルアップ
資格勉強会
社内講師による資格取得に関する勉強会の開催
研修施設
試験会場で実際に使用する検査機器など整備
資格合格祝い金
1回目で合格など対象の合格者に対し、お祝い金

中途採用

募集職種
フィールドエンジニア(検査技術職)
熱処理工事技術職
雇用形態
正社員(試用期間 3カ月)
募集人数
10名
給与
給与
年齢、経験、所有資格により考慮
賞与
年2回(7月 12月) 1,000,000円~(初年度は減額)
昇給
年1回(4月)
手当
住宅手当
10,000円
地域手当
茨城/千葉/神奈川 30,000円 大阪/兵庫 20,000円
免許手当
非破壊検査などの資格ごとに毎月支給(1資格ごとに300円~15,000円)
帰省手当
寮や社宅にお住まいの方へ、実家に帰省する往復の交通費を年2回支給
家族手当
配偶者やお子様など ご家族に応じた手当を支給
通勤手当
公共交通機関 上限50,000円
自転車/自動車 片道2km 4,200円~片道35km 24,400円
時間外労働手当・休日勤務手当・出張手当など
勤務地
首都圏
茨城県/千葉県/神奈川県
北海道 東北エリア
北海道/宮城県/福島県
関西エリア
大阪府/兵庫県 ※希望する勤務地
中国 四国エリア
岡山県/広島県/山口県/愛媛県
九州エリア
長崎県/大分県/鹿児島県
勤務時間
8時間
8:15~17:15(事業所により始業時刻、終業時刻が異なる)
休日/休暇
完全週休2日制
土・日
年間休日113日
当社カレンダーによる(年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇など)
有給休暇
初年度入社時15日付与(最高40日)
新婚慶弔休暇
結婚する際に、5日間の休暇
出産休暇
配偶者の出産の際に、2日間の休暇
転勤休暇
転勤の際に家族で5日間、単身者で3日間の休暇
介護休暇
要介護のご家族がいらっしゃる場合は介護休暇の取得可能
慶弔休暇
ご家族に不幸があった場合、1~5日の休暇を取得
産前産後休暇・育児休暇など
福利厚生/制度
社会保険完備
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
独身寮制度
広島に独身寮、他会社が賃貸契約した単身寮
家賃の8割及び水道光熱費は全額会社負担
社宅制度
転勤の場合、家族用の社宅を初期費用会社負担で入居。家賃の最大8割を会社負担
帰宅旅費
単身赴任の方へ、ご自宅へ帰る往復の交通費を月1回領収書精算
表彰制度
社長表彰(100,000円~500,000円)優秀社員表彰(10,000円~50,000円)など
人事考課制度
昇給1回、賞与2回のタイミングで、等級・役職別の5段階評価
研修制度
新入社員研修 フォロー研修
リーダー研修 管理職研修
定期健康診断
年1回の健康診断を受診
同好会制度
スポーツ同好会(年間20,000円まで補助)
ゴルフ/トレッキング/ダーツなど18団体
レクレーション
懇親会1回5,500円を年2回、ボウリング大会1回5,500円まで補助(2023年度実績)
書籍購入支援
1回3冊5,000円まで、年間20,000円まで補助(2023年度実績)
退職金制度
中小企業退職金共済制度
企業年金基金(確定拠出年金(DC)/確定給付企業年金(DB))
スキルアップ
資格勉強会
社内講師による資格取得に関する勉強会の開催
研修施設
試験会場で実際に使用する検査機器など整備
資格合格祝い金
1回目で合格など対象の合格者に対し、お祝い金

エントリー

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